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新春走基层|“留人”加码“春节经济” “留心”彰显“城市温度”———舞钢市240余名外来务工人员选择就地过年侧记

陈思旭842022-01-24

1月23日,一场持续性降雪让北国小城舞钢市银装素裹,年味儿格外浓郁。

当天一大早,在钢城路与铁山大道交叉口西北角的蓝城·明月江南项目施工工地,项目体验馆前2022个造型别致的红色灯笼组成新春灯会灯组一字排开,火树银花、璀璨夺目,为即将到来的 新春佳节增添不少喜庆气氛,“今年因为疫情,项目部响应号召,有几十名员工选择就地过年,公司专门根据大家的需要准备了不同的‘大礼包’寄给员工家庭,请大家放心。今年咱们以 ‘大家庭’的方式留守感受不一样的年味儿,一则不给老家添麻烦、二则抓住春节契机搞营销策划、创效增收,一举多得。”总经理马骏如往常一样,召集员工开了一个简单的日碰头会为大家加油打气,然后,按照各自分工,开门纳客。

不远处的施工现场,构筑物外立面上绿色围网将两栋近20层的建筑紧裹得严严实实,几名工人头戴安全帽正在楼层间做着基础性工作,“虽然不能回去和家人团聚,在这里政府给补贴、公司发加班费还有‘大礼包’,心里很踏实,也很温暖。”老家辽宁省盘锦市的高蕾是项目部的一名工作人员,和她一起选择在舞钢就地过年的还有3名老乡。该项目是舞钢市盘活沉积多年的原海文国际金融中心项目问题楼盘,采用“府院企结合+受托管理+共益债”模式盘活商业中心项目资产价值,更好地清偿众多债权并积极化解社会矛盾。项目于2021年7月重启后,将通过专业化运营建成一个多元、融合、开放的商住社区,目前项目建设紧张进展顺利、发展势头良好。

为减少人员流动、聚集对疫情防控带来不利影响,确保节前及节后项目建设有序推进和企业正常生产,舞钢市审时度势、及早研判,于1月13日即第一时间出台“在建项目外来务工人员就地过年服务保障措施”,鼓励在舞外来务工人员就地过年,做到以岗留工、以薪留工、以情留工。

与此同时,作为用人的主体,各企业也“五花八门”推出“留守大礼包”“留岗大红包”,替员工寄回一封慰问信、连线一次“云上拜年”、安排一顿年夜饭等温情活动,“细之又细的安排,给了我们最大的关怀和鼓励,就地过年也很暖心。”家住郑州市,在舞钢市纺织服装产业园工作刚一年的张笑笑在和家人视频连线后说,“细算了一下,春节期间,各项工资、补贴加一起,少说能再赚1万块钱,虽然我长这么大第一次在外过年,但来自身边的关心和感动让我并不觉落寞,你们就放心吧。”

与蓝城·明月江南项目相距不远的舞钢市商务中心区市民广场项目,是该市今年启动的重点民生项目工程,项目总投资4亿元,建设内容包括便民服务中心、体育健身中心、博览中心和规划中心等综合办公楼及地下、地上附属设施。

为早日将这一民生项目建成投用,“项目原本将工期确定在700多天,然而受汛期及疫情影响,时间紧、任务重,此时市里刚好出台鼓励就地过年政策,公司果断决定积极响应,80多名外地农民工除极个别家庭特殊情况外,大部分选择留守工地搞建设。”负责市民广场项目建设的中建七局第四建筑公司相关负责人宋伟逸说,“政府有人性化的政策、公司也有激励性措施,年货物资备得充足,解除了大家挂念家人的后顾之忧,80多名农民工弟兄情绪稳定、干劲儿不减。”

从“留人”到“留心”,舞钢市组织专门人员深入企业及在建项目工地进行“一对一”的政策宣传,鼓励非必要不返乡,同时由住建部门牵头排查人员底数、精准掌握情况,开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动,“除企业正常的工资及节日加班费外,目前已初步排查出的240余名留守农民工将在农历小年至正月十五期间,由政府部门按照每人每天100元的标准给予补贴, 并在生活物资和防疫物资方面备足备全、搞好慰问,真正让他们在这一特殊时期感受到来自政府的关怀。”该市住建部门有关负责人说。

“一年之计在于春。春节前后,往往用人单位‘用工荒’、务工人员‘务工难’,今年,恰恰因为疫情无形中增加了农民工返乡的成本、隔离举措也会给地方增加防控麻烦,不如变被动为主动,及时出台措施、彰显城市温度,鼓励在舞外来务工人员就地过年并解除他们的后顾之忧,将为来年经济‘开门红’‘全年红’奠定坚实基础。”舞钢市主要负责同志说。